Nos Safety Days

La prévention ne s'impose pas. Elle se vit, se pratique et se mémorise.

C'est précisément cette conviction qui fait la différence entre un événement de sensibilisation classique et un Safety Day Himaya.

Avec plus de 15 années d'expérience dans la formation, la santé et la sécurité au travail, Himaya a développé une approche unique : créer des journées de prévention immersives, ludiques, personnalisées et réellement adaptées aux salariés et aux risques de chaque entreprise.

Aujourd'hui, après avoir réalisé plus de 30 Safety Days, principalement pour de grandes entreprises, Himaya s'est imposée comme un acteur de référence des événements sécurité au Maroc. Et surtout, les entreprises qui nous ont fait confiance souhaitent, dans leur grande majorité, renouveler l'expérience l'année suivante.

Un Safety Day, ce n'est pas un discours

Trop souvent, un Safety Day se limite à quelques interventions : un discours HSE, une présentation, quelques applaudissements, éventuellement une remise de trophée… puis chacun retourne à son poste.

Mais peut-on réellement changer les comportements de cette manière ?

Chez Himaya, nous pensons que la sensibilisation doit provoquer une prise de conscience. Pour qu'un salarié retienne un message de prévention, il faut lui permettre de l'expérimenter.

C'est pourquoi nos Safety Days sont construits autour d'ateliers pratiques, d'expériences immersives, de jeux, de mises en situation et de défis.

L'objectif n'est pas simplement que les participants écoutent un message. L'objectif est qu'ils repartent en se disant :

« Je n'avais jamais réalisé ça. »

C'est cette prise de conscience qui peut ensuite faire évoluer les comportements.

15 années d'expertise au service de la prévention

L'une des grandes forces de Himaya repose sur son expérience. Depuis plus de 15 ans, nos équipes interviennent dans de nombreux domaines de la prévention et de la formation : secourisme, incendie, sécurité au travail, CSE, prévention des risques, ergonomie, sécurité routière, etc.

Mais l'expertise ne suffit pas.

Chez Himaya, nos formateurs sont également des professionnels qui exercent leur métier avec passion. Cette expérience de terrain nous permet de comprendre rapidement les enjeux d'une entreprise, ses métiers, ses contraintes et surtout sa population.

Un atelier destiné à des opérateurs industriels ne sera pas nécessairement pertinent pour des chauffeurs, des techniciens, des équipes logistiques ou des fonctions administratives.

Nous adaptons donc le Safety Day aux personnes qui vont réellement y participer.

Des équipements rares et particulièrement adaptés aux Safety Days

Himaya dispose également d'un parc de matériel qui permet de proposer des expériences de sensibilisation particulièrement immersives. Parmi nos équipements :

• Simulateur de conduite automobile
• Simulateur de conduite moto
• Simulateur de chariot élévateur
• Camion mobile de formation incendie
• Réalité virtuelle (VR) incendie
• VR chasse aux risques
• VR dédiée aux risques logistiques
• Réalité augmentée appliquée à l'incendie
• Lunettes de simulation alcoolémie
• Lunettes de simulation drogues / médicaments
• Lunettes de simulation fatigue
• Et de nombreux autres dispositifs pédagogiques

Mais le matériel n'est jamais utilisé simplement parce qu'il est impressionnant. Chaque technologie doit servir un objectif pédagogique.

La technologie au service de la prise de conscience

Prenons l'exemple de la sécurité routière. Nous ne nous contentons pas de faire essayer un simulateur de conduite.

Nous pouvons associer le simulateur à des lunettes simulant les effets de l'alcool, de certains médicaments, des drogues ou de la fatigue. Le participant prend alors le volant avec des capacités volontairement altérées.

La différence est considérable.

Il ne reçoit pas simplement un message lui expliquant que l'alcool ou la fatigue diminuent ses capacités. Il le ressent.

Et lorsqu'une personne fait elle-même l'expérience de la perte de perception, de coordination ou de temps de réaction, le message de prévention devient beaucoup plus concret.

C'est cela, pour nous, la véritable valeur d'un Safety Day : transformer une information en expérience.

Une réalité virtuelle et augmentée personnalisable

La réalité virtuelle nous permet également de proposer des expériences particulièrement immersives. Incendie, chasse aux risques, risques logistiques… les scénarios peuvent être sélectionnés en fonction des objectifs de l'entreprise.

Nous pouvons également utiliser la réalité augmentée pour travailler sur le risque incendie, avec des configurations permettant d'adapter les situations et les types de feux abordés.

Cette capacité de personnalisation est essentielle. Parce qu'un Safety Day efficace n'est pas un catalogue d'activités que l'on reproduit systématiquement. C'est un événement construit autour de votre entreprise.

Une multitude d'ateliers pour aborder la prévention autrement

La richesse de notre approche repose également sur la diversité des ateliers que nous pouvons proposer. Selon les objectifs de l'entreprise, un Safety Day Himaya peut intégrer :

• Ergonomie
• Gestes et postures
• Prévention des TMS
• Consignation électrique
• Prévention incendie
• Sécurité routière
• Risques logistiques
• Chasse aux risques
• Secourisme
• Quiz sécurité
• Jeux de rôle
• Mises en situation
• Ateliers sensoriels
• Expériences immersives
• Défis en équipe
• Réalité virtuelle et augmentée
• Et bien d'autres activités

Cette diversité permet surtout de maintenir l'attention des participants. On ne demande pas à un groupe de rester assis pendant plusieurs heures à écouter des présentations.

On le fait participer.
On le fait réfléchir.
On le met en situation.
On le fait parfois rire.
Et surtout, on lui fait vivre la prévention.

Notre véritable différence : la créativité et le sur-mesure

C'est probablement l'un des éléments qui caractérisent le mieux l'approche Himaya. Nous ne nous contentons pas de proposer des ateliers existants. Nous sommes capables d'en créer de nouveaux.

Une entreprise souhaite travailler spécifiquement sur le risque lié aux mains ? Nous pouvons imaginer un atelier permettant aux participants de comprendre concrètement ce que représente la perte temporaire de l'usage d'une main.

Par exemple : essayer de faire ses lacets, fermer une veste ou réaliser une tâche quotidienne avec une seule main.

Tout à coup, le participant comprend quelque chose qu'un PowerPoint ne pourra jamais lui faire ressentir : l'importance de protéger ses mains.

C'est cette créativité qui nous permet de concevoir des ateliers réellement liés aux risques rencontrés sur le terrain. Votre entreprise possède un risque particulier ? Nous pouvons réfléchir à une expérience pédagogique spécifique pour le faire comprendre.

Un Safety Day conçu de A à Z

Chez Himaya, la personnalisation ne s'arrête pas aux ateliers. Nous pouvons accompagner l'entreprise dans la conception de l'événement de A à Z. Cela comprend notamment :

• L'identification des objectifs de prévention
• L'analyse des populations participantes
• La sélection des ateliers
• La création d'ateliers sur mesure
• La personnalisation des supports et des expériences
• L'organisation des rotations
• La gestion du matériel
• L'animation
• La coordination des équipes
• La gestion des temps de pause
• Et toute la logistique nécessaire au bon déroulement de la journée

Parce qu'un événement réussi, ce n'est pas seulement une succession d'ateliers. C'est aussi une expérience agréable pour les participants.

Un café au bon moment, une pause fraîcheur, une glace lorsqu'il fait chaud, une organisation fluide… Nous pensons aux détails. Et ces détails comptent.

Parce que la prévention doit aussi être agréable

Nous sommes convaincus qu'on peut parler sérieusement de sécurité sans rendre l'expérience austère. Au contraire.

Plus une personne est impliquée, curieuse, amusée ou surprise, plus elle est susceptible de retenir le message. C'est pourquoi nous cherchons systématiquement à rendre nos ateliers simples, ludiques, accessibles, participatifs et mémorables.

Le but n'est pas de faire du spectacle. Le but est d'utiliser l'expérience et l'émotion pour renforcer la sensibilisation.

Plus de 30 Safety Days réalisés avec de grandes entreprises

Cette approche n'est pas simplement une promesse. Elle est déjà éprouvée sur le terrain.

Himaya a réalisé plus de 30 Safety Days, notamment auprès de grandes entreprises. Et un indicateur nous tient particulièrement à cœur : la fidélité de nos clients.

Nombre d'entre eux nous ont renouvelé leur confiance pour organiser leur Safety Day l'année suivante. Pour nous, c'est probablement la meilleure preuve que nous pouvons apporter.

Parce qu'un événement peut être spectaculaire une fois. Mais lorsqu'une entreprise décide de recommencer avec vous, année après année, c'est que l'expérience a apporté une véritable valeur.

Un Safety Day Himaya, c'est finalement quoi ?

C'est une journée où la prévention sort du PowerPoint.
C'est une journée où les salariés deviennent acteurs.
C'est une journée où l'on peut voir, toucher, expérimenter, essayer, se tromper, recommencer et comprendre.
C'est une journée où la sécurité devient concrète.

Et surtout, c'est une journée construite autour de votre entreprise, vos risques, vos métiers et vos salariés.

Grâce à notre expertise de plus de 15 ans, nos formateurs passionnés, nos équipements immersifs, notre capacité de personnalisation et notre créativité, nous sommes aujourd'hui capables de concevoir des Safety Days parmi les plus complets et les plus innovants au Maroc.

Et notre ambition ne s'arrête pas au Maroc. Notre objectif est de faire de chaque Safety Day une expérience dont les participants se souviennent longtemps après avoir quitté l'événement.

Parce qu'au fond, un Safety Day réussi n'est pas celui où tout le monde a applaudi.

C'est celui où, le lendemain, quelqu'un pense à mettre ses gants, à attacher sa ceinture, à ralentir, à vérifier un risque ou à protéger son collègue.

C'est là que commence réellement la prévention.